رسمياً وهام .. الموارد البشرية في السعودية تعلن عن انتهاء تطبيق قرار حظر العمل تحت أشعة الشمس في جميع المنشآت السعودية

يبحث العديد من الأشخاص في الوقت الحالي عن عنوان العمل تحت أشعة الشمس بعد أن أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالتعاون مع المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية عن انتهاء فترة تطبيق القرار الوزاري الصادر بتاريخ 15/7/1435 هـ، الذي يحظر العمل أثناء أشعة الشمس في جميع المنشآت، وقد استمر هذا الحظر لمدة ثلاثة أشهر، بدءًا من يوم السبت 9 ذو الحجة 1445 هـ (15 يونيو 2024م) وانتهى يوم الأحد 12 ربيع الأول 1446 هـ (15 سبتمبر 2024م)، تابعوا معنا خلال المقال لنتناول أبرز التفاصيل دسهضف بناء على ما تم الاعلان عنه رسميا من الجهات المختصة .

العمل تحت أشعة الشمس

في سياق الحديث عن العمل تحت أشعة الشمس فقد جاء هذا القرار من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية والمجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية حرصًا على سلامة وصحة العاملين، ولتوفير بيئة عمل آمنة وصحية وفقًا لاشتراطات السلامة والصحة المهنية:

• بلغت نسبة امتثال المنشآت لتطبيق قرار منع العمل أثناء أشعة الشمس هذا العام 94.6%.
• كذلك خلال فترة التطبيق، عملت الوزارة بالتعاون مع المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية.
• أيضًا على توجيه أصحاب العمل لتنظيم ساعات العمل والالتزام بالقرار لتقليل الإصابات والأمراض المهنية.
• كذلك كما قام المجلس بإطلاق حملات توعوية إعلامية حول أهمية تنفيذ القرار.
• أيضًا نشر الدليل الإجرائي للسلامة والصحة المهنية لتفادي آثار التعرض لأشعة الشمس والإجهاد الحراري.

تطوير دليل استرشادي للعمل

تسعى وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية والمجلس إلى:

• تعزيز ممارسات السلامة والصحة المهنية في المملكة، وخلق بيئة عمل متميزة وسوق عمل جاذب.
• من خلال تطبيق أفضل المعايير المحلية والدولية وأبرز الممارسات العالمية في هذا المجال.

تابع جديد وظائف الخليج عبر Google News