عاجل .. السعودية تعلن الاستغناء عن كافة العاملين في تلك المهن خلال اسابيع وتكشف عن مصيرهم .. هل سيتم ترحيلهم ؟

تعتبر المملكة العربية السعودية مضيفة للمقيمين من جنسيات مختلفة يعملون في شركات ومؤسسات مختلفة، بهدف تحقيق التكافؤ الاجتماعي بين أفراد المجتمع السعودي كلصجش بناء على ما تم الاعلان عنه رسميا من الجهات المختصة .

تسعى المملكة إلى توفير فرص عمل للجميع، وقد أعلنت وزارة الموارد البشرية في السعودية عن قرار تحديد المهن التي سيتم توطينها في عام 2023.

ولمعرفة المهن المسموح بها للأجانب في السعودية لعام 2023والمهن غير المسموح بها في عام 2023، يرجى متابعة المقال التالي.

توطين المهن في المملكة سيبدأ بقرار من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية، حيث سيتم تنظيم المهن والوظائف في البلاد بهدف توفير فرص عمل متكافئة في المجتمع وتعزيز بنية الاقتصاد السعودي وتنميته. ومن المهن المتوقع توطينها في عام 2023، يشمل ذلك:

مترجم فوري. المسؤول عن شؤون العمل والعمال. أخصائي لغات. كاتب الشكاوى والبلاغات. مدير الموارد البشرية. موظف الاستقبال الفندقي. المسؤول عن إدارة الموظفين وشؤونهم. أمين الصندوق. حارس الأمن الخاص. مدير العلاقات الاجتماعية الحكومية. كاتب الوقت والناسخ. المسؤولين عن محلات الملابس النسائية. مسؤول الجمارك

ما هي المهن المسموح بها للاجانب في السعودية 2023؟

في هذا المقال سنستعرض قائمة المهن والوظائف التي يمكن للمقيمين الأجانب العمل بها في المملكة العربية السعودية. سنتعرف على الفرص المتاحة والمجالات التي يمكن للأجانب الاستفادة منها في سوق العمل السعودي.

فرص العمل للأجانب في المملكة العربية السعودية

تقدم الجهات الحكومية السعودية فرص العمل للمقيمين الأجانب في مجموعة متنوعة من المهن والوظائف غير المستوطنة. وفيما يلي قائمة ببعض هذه المهن المسموح بها للأجانب:

1. سكرتير في المجال الطبي
2. مدير مبيعات
3. صيدلي
4. مدير أو كاتب حسابات
5. مندوب مشتريات
6. محاسب عام
7. سكرتير تنفيذي
8. بائع
9. مراقب وأمين مستودعات
10. مهندس
11. سائق

فرص العمل في منطقة عسير

تم تحديد وظائف ومهن مسعودة في منطقة عسير من قبل وزارة الموارد البشرية. وفيما يلي بعض هذه الفرص المتاحة:

1. العمل في الجمعيات الأهلية
2. العمل في مكاتب البريد
3. العمل في مكاتب السياحة والسفر
4. العمل في مكاتب شركات التأمين
5. العمل في المراكز والأسواق التجارية
6. العمل في التعليم الأهلي للبنات لجميع الفئات العمرية

تعزيز فرص العمل للأجانب في السعودية

تهدف هذه الفرص المتاحة للأجانب إلى تعزيز سوق العمل في المملكة العربية السعودية وتمكين المقيمين الأجانب من المشاركة الفعّالة في تطوير الاقتصاد. يعكس هذا النهج الرؤية الاقتصادية الطموحة للمملكة التي تهدف إلى تعزيز التنوع وتحقيق التنمية المستدامة.

الاستثمار في المهارات والتدريب

توفر الحكومة السعودية فرص التدريب والتطوير للعمال الأجانب في المهن المسموح بها. يشجع هذا النهج المستثمرين على استثمار في تطوير المهارات والقدرات الفنية للعمال الأجانب، مما يؤدي إلى تحسين جودة العمل وزيادة فرص النجاح في سوق العمل.

توفير بيئة عمل مشجعة

تعمل الحكومة السعودية على توفير بيئة عمل مشجعة وملائمة للعمال الأجانب. من خلال توفير بيئة عمل تحترم حقوق العمال وتوفر فرصًا للتقدم والتطور المهني، يمكن للأجانب الاستفادة من فرص العمل المتاحة بشكل كامل.

توفر المملكة العربية السعودية فرص العمل المتاحة للمقيمين الأجانب في مجالات مختلفة. يمكن للأجانب الاستفادة من هذه الفرص لتحقيق نجاح مهني وتطوير مهاراتهم. بالاستثمار في التدريب وتوفير بيئة عمل مشجعة، يمكن للأجانب الاستفادة من الفرص المتاحة وتعزيز دورهم في تطوير الاقتصاد السعودي.

 شروط الحصول على مهن التوطين السعودية والمهن غير المسعودة في 2023

عنوان SEO: شروط الحصول على مهن التوطين السعودية والمهن غير المسعودة في 2023

في هذا المقال، سنتحدث عن شروط الحصول على مهن التوطين في المملكة العربية السعودية والمهن غير المسعودة في عام 2023. سنلقي الضوء على الشروط التي يجب توفرها للتسجيل في مهن التوطين والمهن التي لم يتم تضمينها في القائمة المسعودة.

شروط الحصول على مهن التوطين السعودية

الجنسية السعودية: يخصص تطبيق التسجيل في مهن التوطين السعودية لأبناء المملكة فقط.

العمر: يجب أن يتراوح عمر المتقدمين بين 18 و40 سنة.

تقديم البيانات المطلوبة: يجب تقديم جميع البيانات المطلوبة مثل الاسم ورقم الهوية الوطنية ورقم الهاتف.

التسجيل المشترك: يقبل نظام التسجيل المتقدمين من الجنسين، سواء كانوا رجالًا أو نساءً.

العمل في القطاع الخاص: يجب ألا يعمل المتقدم في القطاع العام.

المهن غير المسعودة في عام 2023

وفقًا لوزارة الموارد البشرية السعودية، هناك بعض المهن التي لم يتم تضمينها في قائمة المهن المسعودة في عام 2023، ومنها:

مهنة عامل النظافة. تحميل وتفريغ البضائع في مختلف المجالات. تطوير مهن التوطين في المملكة العربية السعودية

عملت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية على تنفيذ برنامج توطين المهن والذي يهدف إلى زيادة نسبة التوطين في القطاعات المختلفة. سيتم تطبيق هذا البرنامج على مراحل، حيث سترتفع نسبة التوطين من 35٪ في المرحلة الأولى إلى 40٪ في المرحلة الثانية.

باستكمال توطين المهن وزيادة فرص العمل للمواطنين السعوديين، تهدف المملكة إلى تعزيز التنمية الاقتصادية وتحقيق التوازن في سوق العمل. يعكس هذا التحول الرؤية الطموحة للمملكة في تحقيق التنمية المستدامة وتعزيز فرص العمل للمواطنين.

تعتبر مهن التوطين في المملكة العربية السعودية فرصة هامة للمواطنين للحصول على فرص عمل جيدة وتطوير مهاراتهم المهنية. يجب على المتقدمين توفير الشروط المطلوبة والالتزام بالقوانين والتعليمات المعمول بها. من خلال تنفيذ برنامج توطين المهن، تسعى المملكة إلى تحقيق التوازن في سوق العمل وتمكين المواطنين السعوديين من المشاركة الفعالة في التنمية الاقتصادية للبلاد.

اقرأ أيضاً :

اقرأ أيضاً :

تابع جديد وظائف الخليج عبر Google News