في خطوة استراتيجية جديدة، أعلنت دولة الإمارات العربية المتحدة عن توسعة نطاق التوطين في القطاع الخاص ليشمل الشركات التي يتراوح عدد العاملين فيها بين 20 إلى 49 موظفًا . ويأتي هذا التوجه ضمن خطة تستهدف 14 نشاطًا اقتصاديًا رئيسيًا تم اختيارها بعناية لتوفير فرص عمل جديدة للمواطنين دطووز بناء على ما تم الاعلان عنه رسميا من الجهات المختصة .
وبحسب المخطط، يجب على هذه الشركات توظيف مواطن إماراتي واحد على الأقل في عام 2024، يليه توظيف مواطن آخر في عام 2025، ما سيساهم في دعم التنمية الاقتصادية ورفع معدل التوطين الفعلي.
خبر سااار.. قرار رسمي يسمح للمقيمين في الإمارات باستقدام أسرهم بدون شروط وبالمجان
ارتفاع جنوني لسعر الدرهم الإماراتي في السوق السوداء والبنوك المصرفية المصرية .. يصل الي هذه الرقم لاول مرة
خلق 24 ألف وظيفة سنويًا ضمن جهود التوطين
تسعى الإمارات إلى خلق 24 ألف فرصة عمل جديدة سنويًا في منشآت القطاع الخاص التي تضم 50 موظفًا فأكثر، ضمن جهود تعزيز التوطين. وقد نجح القطاع الخاص في استقطاب 82 ألف مواطن حتى نهاية سبتمبر الماضي، وهو الرقم الأعلى في تاريخ التوطين بالإمارات.
12 ألف فرصة عمل إضافية في منشآت تضم 20 إلى 49 موظفًا
توقع معالي الدكتور عبدالرحمن العور، وزير الموارد البشرية والتوطين، أن يسهم هذا التوسع في توطين المنشآت الصغيرة والمتوسطة في إضافة نحو 12 ألف فرصة عمل للمواطنين في عامي 2024 و2025، وذلك ضمن قطاعات اقتصادية حيوية مستهدفة.
التوطين الصوري ليس ظاهرة عامة في السوق الإماراتي
أوضح معالي الوزير خلال تصريح لصحيفة "البيان" أن ما يُعرف بـالتوطين الصوري لا يُعد ظاهرة، بل حالات محدودة تم التعامل معها قانونيًا. وأكد أن التشريعات الإماراتية قادرة على رصد ومنع مثل هذه الممارسات، حيث تم اتخاذ إجراءات ضد منشآت قامت بتسجيل مواطنين بشكل غير حقيقي.
عاجل .. القرار دخل حيز التنفيذ | الجوازات السعودية توقف عمليات إصدار تأشيرات الزيارة للفئات
كاميرات مميزة ونقية.. اليك سعر ومواصفات هاتف Oppo A79 5G بالسعودية والامارات
أكثر من 17 ألف منشأة خاصة توظف مواطنين إماراتيين
أشار العور إلى أن عدد منشآت القطاع الخاص التي تضم مواطنين يتجاوز 17 ألف منشأة. كما أن برنامج نافس الذي انطلق في سبتمبر 2021 أسهم في إدماج أكثر من 52 ألف مواطن ومواطنة في القطاع الخاص خلال عامين.
قانون العمل الجديد يعزز التنافسية ويدعم المرأة
أكد وزير الموارد البشرية أن قانون العمل الإماراتي الجديد يهدف إلى رفع كفاءة الكوادر الوطنية وتعزيز بيئة العمل، مع التأكيد على تمكين المرأة ودعم حقوق جميع العاملين دون تمييز. وينص القانون على:
-
حظر التمييز على أساس العرق، أو اللون، أو الجنس، أو الدين، أو الأصل.
أضخم عرض تقسيط سامسونج جالكسي اس 23 الترا سعة 512 جيجا من مكتبة جرير السعودية
اليوم عيد لأبناء هذه الجنسية في السعودية.. إعفائهم من رسوم الإقامة والسماح لهم بالعمل في جميع المهن دون كفيل!!
-
منع التحرش الجنسي، والتنمر، والعنف اللفظي أو الجسدي أو النفسي.
- ضمان المساواة في التوظيف والحقوق الوظيفية.
نظام التأمين ضد التعطل عن العمل يحظى بإقبال واسع
كشف الوزير أن نظام التأمين ضد التعطل قد شهد إقبالًا واسعًا، حيث بلغ عدد المشتركين فيه أكثر من 6.5 مليون عامل خلال 10 أشهر فقط. ويُعد هذا النظام خطوة استراتيجية لحماية القوى العاملة وتعزيز استقرار سوق العمل.
الإمارات تعزز التوطين بقوة القانون والتنمية
تمضي الإمارات بخطى ثابتة نحو توطين سوق العمل وتوفير آلاف الفرص للمواطنين، مدعومة بتشريعات صارمة وبرامج وطنية مثل نافس، إلى جانب اعتماد أنظمة حماية مثل التأمين ضد التعطل، في سبيل بناء اقتصاد وطني مستدام قائم على الموارد البشرية المحلية.
زوجات المغتربين في صدمة كبيرة .. المغتربين يستعدون للرحيل بعد قرار وزارة الداخلية السعودية الجديد بشأن رسوم تجديد الإقامة
امر ملكي بعودة صرف بدل غلاء المعيشة في السعودية 2025
هام جدا .. وزارة الداخلية السعودية تمنح الجنسية مقابل مبلغ مالي .. لن تصدق كم المبلغ؟
كارثة جويه تهدد بإغراق 12 دولة من ضمنها السعودية والإمارات تستمر لمدة 10 ايام ..كادر الطقس يدعو الجميع الى البقاء في الأماكن المرتفعة!
ازاى تجدد بطاقة المقيم فى سلطنة عمان من غير ما تتغرم ولا تلف كتير.. اعرف الخطوات والمطلوب بكل سهولة
قدم في الشرطة حالاً.. بخطوات التقديم على وظائف شرطة عمان السلطانية فرصتك كبيرة
